recrutare și selecție de personal

... personalizat în legătură cu competențele profesionale și avantajele lingvistice: adică nivelul (B2, C1, C2) al limbii dorite pentru a ocupa diverse posturi, cum ar fi consilier telefonic, inginer, comercial, contabil… fie că este vorba de un CDI, CDD, VIE sau tranziție, ne adaptăm căutările pentru a răspunde nevoilor clienților noștri.

...Prin intermediul serviciului de Recrutare și Selecție, Timing identifică angajații care au cel mai potrivit profil, conform cerințelor indicate de client. Toată gestionarea contractuală este realizată de client, iar angajatul devine parte integrantă a echipei companiei.

...Pe baza expertizei în recrutare și gestionarea proiectelor, compania noastră oferă soluții pentru următoarele domenii de selecție: Medical și Paramedical, finanțe/contabilitate, logistică, Vânzări, Marketing, Call center, Energie, IT, Fabricare și Inginerie de management.

... normal pentru a efectua operațiuni de selecție. Beneficii Există mai multe avantaje în a contacta o agenție de recrutare, inclusiv: - acces la baze de date cu profile calificate catalogate după rol și experiență; - reducerea timpului necesar în mod normal pentru a selecta tipul de profil căutat; - utilizarea unor criterii de evaluare obiective în căutarea și selecția personalului.

...Dacă compania dumneavoastră are nevoie să recruteze personal pentru un loc de muncă temporar, o poziție pe termen lung sau din cauza unei creșteri a producției, avem o gamă largă de profile din diferite profesii din care vom selecta candidatul perfect pentru compania dumneavoastră.

...Cunoștințele despre tehnologia specifică, motivația și trăsăturile personale determină potrivirea pentru oferta ta de muncă. Pe lângă faptul că profesioniștii IT potriviți nu se anunță de la sine la organizația ta, abilitățile corecte sunt, de asemenea, greu de dedus direct dintr-un CV. De aceea, avem o metodologie de recrutare agilă care asigură găsirea rapidă a candidatului ideal. Lucrăm într...

... companiei cliente. Etapele Procesului Nostru de Recrutare În agenția noastră, ne angajăm să oferim un proces de recrutare transparent și de înaltă calitate, pentru a garanta că fiecare lucrător temporar selectat răspunde perfect așteptărilor clienților noștri. Acest proces include mai multe etape esențiale: - Analiza Nevoilor Clientului: Înainte de a începe orice recrutare, studiem nevoile...

...garantând astfel un serviciu de calitate care se adaptează nevoilor dumneavoastră de personal, sezoniere sau punctuale. De ce să alegeți Europe Interim? Forță de muncă calificată și disponibilă Europe Interim vă pune la dispoziție o selecție de lucrători români calificați în meserii specializate, inclusiv în construcții, logistică, industrie și ospitalitate. Datorită unui proces riguros de...

...Căutăm profilul cel mai potrivit pentru compania ta, în funcție de nevoile și provocările competitive ale momentului. Îți propunem mai multe niveluri de servicii pentru a ne adapta la nevoile de externalizare a activităților specifice unui proces de selecție pe care îl are compania ta: - Recrutare - Headhunting - BPO Intern - Pick&Hire - Verificare a antecedentelor...

...La prima vedere, Suedia și Germania par asemănătoare. Totuși, în mai multe privințe, ele sunt complet diferite. Știm ce le diferențiază.

...AVEȚI NEVOIE SĂ RECRUTAȚI TALENTUL DUMNEAVOASTRĂ DIGITAL SAU IT? O prestație în 3 etape, la un tarif unic, garantată pe viață și fără surprize neplăcute. Șef de proiecte, Responsabil sistem de informații, Inginer sisteme și rețele, Tehnician IT, Webdesigner, Designer UX/UI, Product owner, Consultant SEO și SEA, … Înțelegerea nevoilor dumneavoastră de afaceri prin aducerea experienței mele pentru a identifica candidatul potrivit pentru nevoile dumneavoastră de astăzi și capabil să răspundă așteptărilor dumneavoastră de mâine.

...REALIZAREA COMPLETĂ A PROCESULUI DE CĂUTARE ȘI SELECȚIE Intervenim cu următoarele acțiuni complementare: în funcție de tipul de căutare, utilizăm toate sau o parte din aceste acțiuni: - Căutare directă a candidaților identificați în sectorul de activitate al clientului. - Anunțuri pe cele mai bune site-uri de selecție de pe INTERNET. - Selecție din baza noastră de date. - Utilizarea mai multor rețele în funcție de profilul căutat.

...Ești interesat de procesele de recrutare și dorești să lucrezi în acest domeniu? Te invităm să participi la cursul Specialist în recrutarea angajaților, prin care: - vei învăța principiile desfășurării activităților de recrutare și selecție în companii - vei descoperi în ce constau diferitele tehnici de recrutare și selecție - te vei învăța să efectuezi o diagnoză a nevoilor de personal etc...

... industriale, reprezentanțe diplomatice, selecție și recrutare internațională de personal, subcontractare de servicii administrative și financiare, servicii de asistență pentru persoane, sisteme de informații, consultanță, traducere, vehicule etc. Traducători profesioniști în 150 de limbi.

...Recrutare pentru clienți care activează în sectoare cu valoare adăugată ridicată Efectuăm selecții de candidați bine definite și rolul nostru este de a realiza o selecție restrânsă pentru a vă propune cele mai bune profiluri. Dorim să garantăm o adecvare optimă între postul disponibil și viitorul colaborator. Încă o dată, obiectivul nostru este să vă facem să economisiți timp. Oferim un serviciu de căutare la nivel executiv. Ne concentrăm căutarea profilurilor direct pe piață pentru a găsi un candidat imediat operațional.

... Este vorba despre utilizarea temporară a specialiștilor și executivilor în cadrul unor proiecte bine definite. Managementul Interimar este un instrument de recrutare a personalului pentru obținerea pe termen scurt, flexibil în timp, a specialiștilor, managerilor și executivilor experimentați.

...Identificați principalele provocări ale aplicațiilor web și mobile. Testați și optimizați performanța interfețelor în ceea ce privește aspectul, prezentarea și designul grafic, navigarea și ergonomia. Asigurați conformitatea proiectului cu imaginea de marcă. Specificați proiectele selectate sub formă de machete destinate dezvoltatorului. Măsurați eficiența îmbunătățirilor aduse. Analizați și implementați soluții și instrumente informatice. Concepeți aplicații web, mobile și pentru tablete.

... reglementările europene și procesele administrative, ne ocupăm de toate demersurile pentru a facilita integrarea lucrătorilor dumneavoastră detașați, permițându-vă astfel să vă concentrați asupra activității principale. De ce să ne alegeți? - Profesionalism: O selecție minuțioasă a talentelor conform criteriilor dumneavoastră specifice. - Fiabilitate: Echipe pregătite să se integreze rapid și...

... de probă oferă o siguranță suplimentară: nu îți asumi niciun risc. Vacaturevizier combină rapiditatea, calitatea și fiabilitatea pentru a-ți rezolva eficient problemele de personal. Alege o soluție fără riscuri, orientată spre rezultate și experimentează confortul procesului nostru de recrutare dovedit.

...Subcontractarea permite o flexibilitate și o reacție optimă, permițându-vă să răspundeți rapid la variațiile nevoilor dumneavoastră fără complexitatea unui proces de recrutare. Spre deosebire de muncă temporară, unde fluctuația de personal este adesea ridicată, echipa noastră este formată din profesioniști experimentați – electricieni, sudori, lăcătuși și instalatori de cabluri – selectați pentru...

... aduce soluții creative în România, am decis să îmbogățim sectorul de muncă din România cu personal străin venit din țări precum Brazilia, Sri Lanka, Nepal, Vietnam, India și Sudan. Toți candidații noștri sunt aleși după un proces de selecție extrem de strict și profesional.

...Compania noastră oferă servicii de recrutare pentru profiluri francofone în România: - Stabilirea împreună cu dumneavoastră a anunțului de recrutare și a profilului (profilul postului, criteriile de selecție, metodologia, modalitățile de recrutare), - Căutarea candidaților în funcție de caietul de sarcini (prin anunțuri pe internet și în presa specializată/generică și/sau prin abordare directă), - Primirea și analiza CV-urilor, - Prima pre-selecție, - Interviuri cu candidații preselectați, - Test de limbă franceză/engleză.

Noordplusuitzendbureau BV este specializat în gestionarea personalului, managementul proiectelor, payrolling, recrutare și selecție, precum și în furnizarea de personal în sectoarele agricol, tehnic și alimentar. Vă oferim suport prin intermediul departamentului nostru profesional de administrație, managerilor de cont, planificării și organizării, precum și șoferilor care sunt, de asemenea, coordonatori. Ne ocupăm de contractele de muncă, administrația personalului, cazare și transport.

... Muncii, Solidarității Sociale și Familiei ca "agent temporar de muncă", SC Concept Temporar SRL își desfășoară activitatea într-un cadru legal, sub autorizația numărul: 000001, seria BT. Printre serviciile noastre: - Recrutare și selecție - Angajare pe o perioadă determinată în conformitate cu cerințele clientului - Organizarea interviurilor - Oferim consultanță profesională - Facilităm căutarea unui loc de muncă - Plasarea personalului la nivel internațional...

... sprijinim și vă consiliem în căutarea candidaților potriviți – și asta pentru toate calificările și nivelurile ierarhice. În funcție de dorințele dumneavoastră, preluăm procese parțiale de recrutare sau întregul proces de selecție. Cea mai promițătoare abordare este, prin urmare, contactul direct în consultanța și plasarea de personal. Aici veți obține cele mai rapide, cele mai bune, cele mai...

...Transmiterea de personal calificat! De aproape două decenii, suntem un partener de încredere 24/7 pentru închirierea de personal calificat. Serviciile noastre sunt disponibile în întreaga Olandă. „Clar și concis” și „Ceea ce am convenit, rămâne convenit” sunt sloganuri care se potrivesc cu „Acht” Uitzendburo B.V. De aceea, toate informațiile pot fi găsite printr-un meniu de selecție simplu.

... baze de date la nivel mondial, verificarea constantă a calității personalului intermediat și, astfel, o selecție competentă a angajaților dintr-o rețea de leasing de personal industrial. Ofertă pentru furnizori Intermedierea de contracte în cadrul AÜG Intermedierea cu succes a personalului calificat! Nu deținem închirierea de muncitori și, prin urmare, suntem o companie independentă cu un accent...

... sunt direct legate de angajarea și formarea individului. Cele mai mari costuri sunt, de exemplu, timpul și atenția necesare din partea managementului pentru a corecta situația. Pe de altă parte, deciziile de selecție bune oferă avantaje clare și evidente, cum ar fi îmbunătățirea productivității și reducerea costurilor de formare și a fluctuației de personal.

PFLEGEVERMITTLUNG SCHWEIZ oferă personal de îngrijire și asistență pentru îngrijirea de 24 de ore a vârstnicilor și a persoanelor în nevoie în Elveția. La noi, veți găsi o selecție de îngrijitori și îngrijitoare calzi pentru îngrijirea la domiciliu - cu exact trăsăturile și experiența care se potrivesc dorințelor dumneavoastră. În mod special, pentru noi, fiabilitatea și onestitatea candidaților...

...ÎMPUTERNICIND LUMEA MUNCII SUNTEM HAYS Hays Belgia este unul dintre liderii de piață în recrutare și selecție, specializată în recrutarea de profesioniști calificați și talentați pe bază temporară sau permanentă, sau prin recrutare de contractori/freelanceri. Hays Belgia are peste 160 de angajați în 9 birouri și 10 orașe. Datorită acoperirii noastre naționale și rețelei internaționale, putem...