interimar detașat România

... trebuie să fie trimisă inspecției muncii pentru fiecare nouă detașare. Toate demersurile întreprinse sunt legale, rapide, simple și transparente. Directiva privind detașarea lucrătorilor, adoptată în 1996 de Comisia Europeană, definește un lucrător detașat ca un angajat trimis de angajatorul său într-un alt stat membru al Uniunii Europene pentru a presta un serviciu temporar. Codul muncii francez...

... europene, eliberând documentele obligatorii, cum ar fi atestatul A1 pentru fiecare lucrător detașat. Astfel, se reduc riscurile legale legate de munca detașată în Europa pentru companiile cliente. 5. Acces la o forță de muncă calificată pentru piața europeană Nec Plus Interim răspunde nevoilor de forță de muncă calificată în sectoare precum construcții, industrie și ospitalitate. Lucrătorii detașați...

Misiunea agenției noastre Select Interim pentru Europa Misiunea agenției noastre de muncă temporară românească pentru Europa este de a facilita accesul la o forță de muncă calificată, adaptabilă și pregătită să sprijine companiile în nevoile lor de personal temporar, în special în sectoare cu o cerere ridicată, cum ar fi construcțiile, industria, logistica și ospitalitatea. Agenția acționează ca ...

... detașat să fie bine integrat și productiv în cadrul echipelor dumneavoastră. Dacă sunt necesare ajustări sau înlocuiri, echipa noastră reactivă este la dispoziția dumneavoastră pentru a garanta o continuitate optimă. În rezumat, Europe Interim înseamnă: O forță de muncă calificată și experimentată adaptată proiectelor dumneavoastră specifice. Flexibilitate și reacție rapidă pentru a se adapta...