Coaching de Afaceri

Cum să ne identificăm forțele și să ne dezvoltăm potențialul ? Coachingul permite o mai bună cunoaștere de sine și a celorlalți. Abordarea managementului prin coaching este o metodă flexibilă pentru a se adapta la toate situațiile. Astfel, putem identifica mai bine punctele forte și limitele sau înțelege așteptările, dorințele, temerile și motivațiile celorlalți. Acest lucru permite optimizarea relațiilor, o mai bună adaptabilitate și, prin urmare, îmbunătățirea dinamicii de grup. Aceasta produce bunăstare la locul de muncă, mai multă eficiență și, deci, mai multă productivitate și rentabilitate.